Emplois de Surveillants de l'exploitation des mines et des carrières au Canada

Salaire

101 850 $
Ce salaire est un estimé moyen entre les différents degré de diplômes d'études existants pour cette carrière. Cliquez ici pour voir un aperçu du salaire par type de diplôme.
Aucun certificat, diplôme ou grade : 80 750 $
Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : 102 560 $
Certificat ou diplôme postsecondaire inférieur au baccalauréat : 104 330 $
Certificat, diplôme ou grade universitaire au baccalauréat ou supérieur : 133 650 $

Stabilité de la carrière

Stable
La stabilité de la carrière est basée sur la projection du nombre d'emplois générés par ce domaine de travail en 2022.

Conditions d'accès à la profession

  • Un diplôme d'études secondaires est exigé.
  • Un diplôme d'études collégiales ou universitaires en techniques de génie ou d'exploitation minière peut être exigé pour certains postes de ce groupe.
  • Plusieurs années d'expérience dans des postes supervisés sont habituellement exigées.
  • Un certificat provincial de surveillant de mine souterraine, de chef d'équipe ou de surveillant de mine de charbon peut être exigé.

Aperçu du travail

Les surveillants de ce groupe de base supervisent et coordonnent les activités des travailleurs de carrières et de mines souterraines et à ciel ouvert. Ils travaillent dans des mines de charbon, de minerais métallifères et non métallifères et des carrières.

Fonctions principales

  • superviser, coordonner et planifier les activités des travailleurs qui extraient du charbon, des minéraux et des minerais, qui utilisent des convoyeurs et qui exécutent d'autres tâches à l'appui des travailleurs des mines souterraines, de même que les conducteurs d'équipement lourd, les foreurs, les dynamiteurs et les autres travailleurs des mines et des carrières à ciel ouvert;
  • établir des méthodes de travail permettant de respecter les calendriers d'exécution et consulter la direction, le personnel technique, les autres services et les entrepreneurs afin de résoudre les problèmes et de coordonner les travaux;
  • veiller à la sécurité des opérations dans les mines et les carrières;
  • résoudre les problèmes reliés au travail et recommander des mesures afin d'améliorer la productivité;
  • commander du matériel et des fournitures;
  • former des travailleurs quant à leurs tâches, aux normes de sécurité et aux politiques de la compagnie;
  • recommander des mesures de gestion du personnel, telles que l'embauche et les promotions;
  • rédiger des rapports de production et d'autres rapports.

Exemple(s) illustratif(s)

  • chef de mine
  • chef de poseurs de rails - mines souterraines
  • contremaître/contremaîtresse de mine
  • contremaître/contremaîtresse de mine souterraine
  • contremaître/contremaîtresse en remblayage - exploitation de mines souterraines
  • surveillant/surveillante de carrière
  • surveillant/surveillante de mine
  • surveillant/surveillante de mine à ciel ouvert

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